Colocamos as pessoas certas e construímos a organização que as segura, com o rigor técnico de uma multinacional e a proximidade de uma boutique.
Uma boutique feita por operadores, não por auditores
Nídia Costa fundou a MERIDIANO após 27 anos em recursos humanos em Portugal, Angola e Qatar. Ocupou quatro mandatos executivos, dirigiu equipas de até 68 pessoas e trabalhou em organizações com até 12.000 colaboradores. A sócia responsável está presente em todos os mandatos. Delega-se execução, nunca a relação com o cliente.
Ser, até 2030, a referência independente de capital humano do corredor Atlântico Sul e a primeira chamada dos conselhos de administração quando a decisão é sobre pessoas.
01
Rigor
Trabalhamos com método, dados verificáveis e critérios claros em cada recomendação.
02
Verdade útil
Dizemos o que precisa de ser dito, de forma construtiva e orientada para a decisão.
03
Execução
Transformamos recomendações em soluções aplicáveis e acompanhamos o cliente até ao resultado.
04
Dignidade
Tratamos cada pessoa com respeito, confidencialidade e sentido de responsabilidade.
05
Enraizamento
Compreendemos o contexto local e ligamo-lo às melhores práticas internacionais.